尚標(biāo)指南:近幾個(gè)月來，大力培育和發(fā)展人力資源服務(wù)業(yè)(非從商標(biāo)轉(zhuǎn)讓)對(duì)實(shí)施就業(yè)優(yōu)先戰(zhàn)略、人才強(qiáng)市戰(zhàn)略、促進(jìn)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)產(chǎn)生了深遠(yuǎn)影響。昨天下午，市委副書記、市長周乃祥主持召開市政府常務(wù)會(huì)議，原則審議通過《關(guān)于加快發(fā)展人力資源服務(wù)業(yè)的意見》。

人力資源服務(wù)業(yè)是現(xiàn)代服務(wù)業(yè)的重要組成部分。蘇州是經(jīng)人力資源和社會(huì)保障部批準(zhǔn)的第四個(gè)國家人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園。目前，蘇州人力資源服務(wù)業(yè)在規(guī)模和數(shù)量上都占全省的三分之一，但其服務(wù)產(chǎn)品單一、同質(zhì)性高、品牌影響力不足嚴(yán)重制約了該產(chǎn)業(yè)的發(fā)展。

為此，《關(guān)于加快發(fā)展人力資源服務(wù)業(yè)的若干意見》明確指出，我市將加大對(duì)人力資源服務(wù)業(yè)的投入，在就業(yè)專項(xiàng)資金中設(shè)立人力資源服務(wù)業(yè)發(fā)展專項(xiàng)，主要支持人力資源服務(wù)業(yè)標(biāo)準(zhǔn)建設(shè)、行業(yè)高端人才培養(yǎng)和引進(jìn)、人力資源骨干企業(yè)培育、人力資源市場建設(shè)和人力資源服務(wù)業(yè)信息平臺(tái)建設(shè)。

實(shí)施人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園區(qū)規(guī)劃，對(duì)經(jīng)批準(zhǔn)建設(shè)的國家、省、市人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園區(qū)分別給予不低于200萬元、100萬元和50萬元的補(bǔ)貼。支持人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)開展自主品牌建設(shè)，對(duì)新獲得國家馳名商標(biāo)、省級(jí)著名商標(biāo)的企業(yè)給予一次性100萬元、10萬元獎(jiǎng)勵(lì)(非商標(biāo)轉(zhuǎn)讓)。

昨天的政府常務(wù)會(huì)議也審議并原則通過了《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)高技能人才隊(duì)伍建設(shè)的意見》。

處于轉(zhuǎn)型升級(jí)關(guān)鍵時(shí)期的蘇州，比以往更加注重高端人才的聚集。其中，高技能人才對(duì)于蘇州這個(gè)傳統(tǒng)制造業(yè)城市的轉(zhuǎn)型發(fā)展至關(guān)重要。目前，每萬勞動(dòng)力高技能人才數(shù)量、高技能人才總量和新增高技能人才數(shù)量均處于全省前列。然而，與我市轉(zhuǎn)型升級(jí)、新常態(tài)經(jīng)濟(jì)發(fā)展和應(yīng)對(duì)區(qū)域競爭的要求相比，高技能人才的開發(fā)和培養(yǎng)仍存在一些問題和差距。

《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)高技能人才隊(duì)伍建設(shè)的意見》提出，今后我市將繼續(xù)擴(kuò)大企業(yè)高技能人才培養(yǎng)評(píng)估試點(diǎn)規(guī)模，通過校企深度合作、舉辦技能競賽、建立技能大師(大師)工作室和勞動(dòng)模范創(chuàng)新工作室等方式，支持企業(yè)大力培養(yǎng)高技能人才。結(jié)合我市重點(diǎn)行業(yè)和重點(diǎn)項(xiàng)目，大力鼓勵(lì)企事業(yè)單位引進(jìn)國內(nèi)外在技術(shù)研究、技術(shù)創(chuàng)新、發(fā)明創(chuàng)造等方面有重大成就的高端技能人才，對(duì)引進(jìn)高技能人才做出突出貢獻(xiàn)的單位給予表彰和獎(jiǎng)勵(lì)。進(jìn)一步完善以政府為導(dǎo)向、企業(yè)為主體、必要的社會(huì)獎(jiǎng)勵(lì)的高技能人才獎(jiǎng)勵(lì)制度，不斷提高高技能人才的社會(huì)地位和經(jīng)濟(jì)待遇。

會(huì)議還原則審議通過了《蘇州市人民政府2015年立法規(guī)劃(草案)》、2014年蘇州市科技創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)市長獎(jiǎng)和科技合作貢獻(xiàn)獎(jiǎng)擬設(shè)獎(jiǎng)項(xiàng)名單。